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  • 職員の募集(金融モニタリング業務及び金融分野におけるイノベーションの推進に関する業務に従事する職員)

令和7年9月2日
募集番号(07総リ03)

職員の募集

職種

金融モニタリング業務(暗号資産交換業者、前払式支払手段発行者、資金移動業者、電子決済手段等取引業者及び電子決済等取扱業者等に対するマネー・ローンダリング及びテロ資金供与リスク管理態勢に係る検査、モニタリング)及び金融分野におけるイノベーションの推進に関する業務に従事する職員

職務内容

  •  暗号資産交換業者、前払式支払手段発行者、資金移動業者、電子決済手段等取引業者及び電子決済等取扱業者等(以下、「フィンテック事業者」という。)に対するマネー・ローンダリング及びテロ資金供与リスク(以下、「マネロン・テロ資金供与リスク」という。)管理態勢に係る検査及びモニタリング等
    • フィンテック事業者に対するマネロン・テロ資金供与リスク管理態勢の整備状況に係る検査及びモニタリング(業務改善指導等)
    • フィンテック事業の新規参入を希望する事業者に対するマネロン・テロ資金供与リスク管理態勢の整備状況の審査
    • 新たな規制を踏まえたモニタリング目線、基準確立のための情報の収集・分析、モニタリング項目・評価基準の整備に係る業務等
  •  金融分野におけるイノベーションの推進に関する以下の業務
    • イノベーションの推進に資する政策の企画・立案(Japan Fintech Weekの企画・運営やAIディスカッションペーパーの更新作業を含む)
    • その他、フィンテックに関する技術・ビジネス動向の把握・分析、関係業界団体等とのリレーション構築等

応募条件

上記職務内容を遂行する上で必要な経験及び専門知識を有していること

募集人員

1名

採用形態

一般職の任期付職員の採用及び給与の特例に関する法律(平成12年法律第125号。以下「任期付職員法」という。)に基づき、常勤の国家公務員として採用の予定。

※国家公務員法等に基づく守秘義務等が適用されます。

給与

任期付職員法又は一般職の職員の給与に関する法律(昭和25年法律第95号)に基づき支給。

※出張する際には出張旅費等が支給されます。

勤務地

金融庁(東京都千代田区)

雇用期間

令和7年10月頃から原則として2年程度

当初の雇用期間を更新して任用される可能性があります。

※勤務開始日はご相談に応じます。

勤務時間

原則として9時30分から18時15分(週5日、土日祝日を除く)

応募方法

本ウェブサイトから所定の履歴書(Excel版PDF版)をダウンロードし、必要事項を記載して下記の宛先までご郵送ください。

なお、応募書類は返却致しませんので、予めご了承下さい。

※郵送以外の提出方法をご希望の方は下記問い合わせ先にご連絡ください。

選考方法

書類選考後、面接試験により合否を決定します。

書類選考合格者には面接日を個別に電話又はメールで連絡します。(専門知識を確認するため、課題に関するレポートを追って提出していただく場合があります。)

応募締切

令和7年9月16日(火曜)(締切日必着)

※ただし、募集人員に達した時点で応募受付を終了する場合がありますので、予め御了承ください。

その他・留意事項

応募の秘密については厳守いたします。また、応募書類につきましては、当採用に関連する業務以外で利用することはありません。

書類提出先

〒100-8967 東京都千代田区霞が関3-2-1 中央合同庁舎第7号館8階

金融庁総合政策局リスク分析総括課管理調整第2係

お問い合わせ先

金融庁総合政策局リスク分析総括課管理調整第2係

TEL 03-3506-6000(内線2515)

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